BINEÎNȚELES CĂ AM ÎNCREDERE!

Crede-mă, văd asta mereu! Știu cât de stresant poate fi să fii managerul unei echipe de peste 30 de oameni. Aud adesea cât de dificil poate fi să lucrezi cu ei pentru a-și îmbunătății performanța, comportamentele și mai ales spiritul de echipă. Dacă ai decis că nu mai vrei să faci totul de unul singur, că vrei o schimbare, îți spun că acesta nu se va întâmpla peste noapte. Însă este foarte posibilă și nu e o utopie!

citește în continuare

Beneficiile lucrului cu mine

Ai putea crede că în meseria mea de coaching lucrez cu persoanele care vor să îți îndeplinească un vis, ceea ce e adevărat.

Fac acest lucru și multe în plus.

Când lucrează cu mine, clienții primesc claritate, încredere în ei și motivare,  scapă de griji și au mai mult timp liber și descoperă abilități și resurse pe care nu credeau că le au.

Vrei să experimentezi beneficiile lucrului cu mine?

Scrie-mi în comentarii și hai să ne cunoaștem.

Valoarea încrederii

Îmi spui că în ciuda anului acesta foarte dificil pentru noi toți, observi o dorință reală ca persoane noi să se alăture echipei voastre. Inițial ți s-a părut normală creșterea simțitoare a conectării inclusiv pe linkedin – nu mai există networking și piața muncii trece prin schimbări majore. Însă ofertele pe care tu și partenerii tăi le primiți sunt tot mai faine. Și auzi tot mai des că vin persoane noi spre voi pentru că își doresc un spirit de echipă autentic.

Îmi spui că ai vrea să identifici și perpetuezi toate …. ingredientele.

Îți împărtășesc că aud de evoluția pozitivă a ofertelor pe care le primiți. Aud că sunt autentice, valoroase. Și te-aș invita să te întorci spre tine: cum funcționați voi ca echipă de management? Cum lucrează oamenii din echipele voastre?

citeste in continuare

Ceea ce văd ceilalți la noi ne surpinde!

Secretul relațiilor bazate pe încredere!

Pot să îți împărtășesc ceva incomod pentru mine?, mă întrebi când ne revedem.

Nu e tocmai ușor să accept felul în care mă văd colegii mei, îmi spui în disconfort. Am făcut un exercițiu de feedback și pe parte de competențe și rezultate sunt apreciat. Însă colegii mei îmi spun că și-ar dori să fim mai deschiși, să împărtășim mai mult dificultățile pe care schimbările din anul ăsta le presupune.

CITEȘTE ÎN CONTINUARE

Situațiile dificile

Cand apar situatii aparent nerezolvabile, cu cat te incrancenezi mai tare, cu atat va fi mai greu sa le rezolvi!

Asa ca eu incerc sa imi iau putin timp: o pauza poate face minuni. Lucrurile se intampla indiferent de vointa noastra! Si in momentul in care renunt la control, cand realizez ca nu depinde de mine, ma simt eliberata! Pot sta in acesta pauza 3 zile, 2 saptamani, 1 luna, insa tot voi iesi din asta.

Si pauza mie imi aduce detasare in mintea mea in prima etapa, apoi cer feedback sau pareri celor din jur si de aici incepe jocul cu perspectivele. Insa sunt constienta de dezamagirea de moment: ca nu depinde de mine si nu pot face nimic. Ma intorc spre univers si cred mai puternic ca niciodata ca se va rezolva!

citeste in continuare