Coachingul ca stil de viata

Ador sa citesc si ma incanta si inspira ideile simple, dar autentice, pentru ca au cea mai mare valoare.

In lucrul cu clientii folosesc multe exemple din cartile pe care le citesc.

Cum?

CITESTE IN CONTINUARE

Să folosim des 3 expresii: „Pot să…”, „Mulțumesc!”, „Îmi pare rău!”

A cere permisiunea, exprimarea recunoștinței și recunoașterea greșelii sunt din nefericire adesea percepute ca fiind gesturi caduce, semne de slăbiciune! Sau sunt omise pur și simplu din grabă! Corelat, faptul că în organizații de orice gen sunt mari fluctuații de personal, este adesea considerată a fi vina angajaților – neserioși, nemotivați, nesemnificativi! În coaching însă ăsta e primul semn că managementul are nevoie de o oglindă obiectivă!

Citeşte în continuare